- Высокая квалификация. Но мы готовы рассмотреть талантливых сотрудников с минимальным опытом работы - Нацеленность на результат и достижение показателей - Скорость (принятия решений, действий) - Способность управлять людьми
Обязанности сотрудника
- Организация отдела продаж с количеством сотрудников от 5 до 30 человек - Подбор персонала, экспресс-обучение, тестирование - Планы продаж и их выполнение - Участие в развитии отделов и департамента продаж
Условия работы для сотрудника
- Начало работы и первые продажи через 2 дня. - Проводим обучение. Ежедневные срезы. Планерки. За Вами закрепляем опытного куратора - Одна из лучших мотиваций на рынке - 30% день в день. - Стабильная быстрорастущая группа компаний - Карьерный рост - Никаких ограничений и максимальная свобода для роста и развития "
