Обязанности: Активный поиск и отбор кандидатов на вакантные должности Компании; Проведение телефонных интервью с потенциальными соискателями; Взаимодействие с кандидатами Работа со СМИ (размещение и актуализация информации о вакансиях, анализ резюме); Требования: Образование неоконченное высшее, высшее (желательно управление персоналом, психология, менеджмент, социология); Уверенный пользователь ПК (MS Office); Умение работать в режиме ограниченного времени и режиме многозадачности; Коммуникабельность и навыки успешного проведения переговоров. Условия: Работа в удалённом режиме; График работы: от 4 х часов в день; Доход на р/с в удобном банке; Премии, автопрограмма; Интересная работа в команде профессионалов; Корпоративное обучение; Корпоративные программы; Бесплатные и льготные путевки;
