Менеджер по подбору персонала от 100 000 руб на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года Полная занятость, полный день Мы любим наших соискателей, поэтому предлагаем вакансии в компаниях с положительной репутацией. Наша задача — сделать так, чтобы компании гордились своими сотрудниками, а сотрудники — компанией, в которой работают. Приглашаем в команду Менеджера по подбору персонала! Мы кадровое агентство Санкт-Петербурга. С 2005 года помогаем найти работу людям разных специальностей. Мы любим наших соискателей, поэтому предлагаем вакансии в компаниях с положительной репутацией. Наша задача сделать так, чтобы компании гордились своими сотрудниками, а сотрудники — компанией, в которой работают. Более 2 000 кандидатов работают на крупных промышленных предприятиях, в торговых сетях, отелях, ресторанах, складских терминалах и международных компаниях по всей России. Обязанности: • массовый/точечный подбор персонала на производство; • прямой поиск, работа с откликами; • телефонные и личные интервью; • оценка компетенций, проведение тестирования при необходимости; • координация кандидатов вплоть до трудоустройства; • отчетность. Требования: • опыт работы в подборе персонала от 1 года; • рассмотрим без опыта при наличии профильного образования; • навыки работы в режиме многозадачности; • умение работать с большим объёмом информации; • развитые коммуникативные навыки и желание развиваться в сфере подбора персонала. Условия: • работа в стабильной компании, интересные задачи; • офис в пешей доступности от ст. м. Пушкинская (4 мин) / Звенигородская (10 мин) / Технологический институт (10 мин); • график работы с 9:00 до 18:00, 5/2, сб. и вс. - выходной; • полное соблюдение Трудового Кодекса, оформление в штат с первого рабочего дня; • заработная плата состоит из конкурентного оклада + премиальная часть (за каждого трудоустроенного); • адаптационная программа; • безлимитная мобильная связь.
Контактная информация Минтян Александра +7 (962) 7228992
